échangons sur vos défis

maladies neuro-cognitives

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L'intention au rythmede l'instant

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VOUS intervenez

Logos

Maladies neuro-cognitives

L’intention au rythmede l’instant

Forte de 40 ans d'expérience et basée sur les Thérapies Cognitives et Comportementales, la Méthode Almage aide les équipes à adopter une approche experte, humaine et engagée auprès des personnes atteintes d'une maladie neuro-cognitive. Centrée sur la personne, elle offre des clés pour une réponse ajustée, bienveillante et individualisée, redonnant du sens au quotidien.

échangons sur vos défis

40 ans

d’expérience terrain et d’application des TCC auprès des équipes et des résidents.

15 000

résidents accompagnés avec la méthode au fil du temps.

-50%

de réduction médicamenteuse en moyenne par résident.

27 000

nouveaux cas chaque jour dans le monde, soit un toutes les 3 secondes.

Les outils m’aident à mieux comprendre et à répondre aux troubles du comportement avec plus d’autonomie.

Myriam

Aide à domicile

Je fidélise mes salariés, améliore leur qualité de vie au travail et développe de nouvelles offres d’autonomie.

Joël

Responsable d’agence

d’aide à domicile

Mes plannings sont optimisés, les urgences mieux gérées et les équipes sont dynamiques.

Maya

Responsable de secteur

Mes plannings sont optimisés, les urgences mieux gérées et les équipes sont dynamiques.

David

Coordinateur de services d’aide à domicile

Mes plannings sont optimisés, je suis moins sollicité par les équipes sur le terrain et les proches aidants.

Ella

Gestionnaire planning

Je sens que ma place est mieux reconnue et mon expertise est devenue centrale.

Sylvia

Psychologue

retour d’expériences

Agir avec justesse,

préserver l’engagement

Les paroles du terrain montrent mieux que des chiffres ce que la Méthode apporte. Chaque témoignage reflète un accompagnement apaisé, un travail retrouvé dans sa justesse et une mission vécue avec cohérence.

Échangeons sur vos défis

management, organisation, mission

Mieux gérer vos défis structurels et humains, agir avec justesse

Logos

La Méthode Almage offre aux équipes un cadre solide pour mieux appréhender les difficultés, les alléger voir les éteindre, agir avec justesse et restaurer le sens de leur travail au quotidien, quel que soit la fonction qu’il ou elle occupe.

Dans votre management, votre organisation

Fidéliser vos équipes qualifiées

Réduire le turnover et l'absentéisme qui impactent la continuité et la qualité du service.

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Lutter contre l'usure professionnelle

Équiper vos équipes pour faire face aux situations complexes et prévenir l’épuisement.

Au-delà de trouver des clients, l’enjeu est de garder les salariés.

Optimiser les tournées quotidiennes

Maximiser l'efficacité de chaque intervention en minimisant les temps de trajet.

Harmoniser les pratiques professionnelles

Assurer une qualité de service constante et uniforme entre les différents intervenants à domicile.

Échangeons sur vos défis

Études de cas établissements

Observer, ajuster,améliorer pas à pas

Logos

Depuis 40 ans, la Méthode Almage transforme les défis quotidiens en opportunités d’action. Ces cas réels issus du terrain montrent comment des situations complexes, qui épuisent, peuvent évoluer vers plus de maîtrise, de cohérence et de sérénité.

S.E.N.S.E.

Un cadre pour agir au domicile

Cas 1

Perte affectiveet insécurité

Cas 2

Refus d’accèset insécurité

Cas 3

Refus de la douche

Cas 4

Comportements inappropriés

S.E.N.S.E. est un outil opérationnel développé par Almage pour analyser et traiter chaque situation complexe rencontrée par les intervenants à domicile.

S - Situer

L’équipe décrit objectivement la situation vécue, en précisant les comportements observés, le contexte et l’impact ressenti par les intervenants et les proches.

E - Explorer

Recherche des facteurs déclenchants qui créent le trouble au travers d'une analyse fonctionnelle structurée.

N - Nommer

Le besoin sous-jacent est clairement identifié et formulé, afin de partager un langage commun et orienter les actions de manière cohérente et ciblée.

S - Stratégie

Une réponse adaptée est construite, en s’appuyant sur la méthode Almage et les TCC, pour transformer la situation en opportunité d’action constructive.

E - Évaluation

Les résultats sont mesurés et discutés collectivement, afin d’ajuster les pratiques, capitaliser sur les réussites et renforcer la cohérence de l’accompagnement.

Échangeons sur vos défis

40 ans d’amélioration continue au service de l’action juste, au bon moment pour redonner sens, stabilité et estime de soi aux personnes, aux proches aidants et aux équipes.

The Almage Method

4 pillars to pace the moment and act with intention

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The Almage Method is based on cognitive-behavioural therapies, whose effectiveness is scientifically recognised. Tried and tested for over 40 years in the field, it provides teams with a clear, shared, and transferable framework. Every action is rooted in a logic of intention, designed for both the beneficiaries and those who support them.

let's discuss your challenges

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The origins

A family legacy,a pioneering vision

The drive of Dr. Saillon, neuropsychiatrist

In the 1980s, he observed that agitation among care home residents was treated almost exclusively with medication, rather than by understanding or addressing its causes.

The breakthrough

He understood that the root of the problem was environmental — spaces were simply not designed to meet the specific needs of people living with Alzheimer’s disease.

The development of the method

Working alongside his wife, a neuropsychologist, Dr Saillon created a method where the environment adapts to the resident, not the reverse. Together, they established a cognitive and behavioural institutional framework that redefined care.

The pioneering approach

In 1986, Dr Saillon founded France’s first specialised Alzheimer’s care home, pioneering the use of cognitive and behavioural therapies (CBT) for neurodegenerative diseases.

Cognitive stimulation

Act with intention, maintain the connection

What to do with residual abilities if the environment does not provide the essential stimulation for awakening? Inspired by behavioral therapy methods, the Almage Method focuses on structuring a thoughtful and tailored cognitive project through continuous, proactive, and targeted cognitive stimulation. Every interaction is an opportunity for stimulation for better well-being, to feel recognized.

 

Moreover, "animation" should not merely be a social pastime; it must provide structured and varied intellectual, physical, and sensory stimulation to invite the person to participate with pleasure, support their remaining abilities, and enhance self-esteem through the maintenance of autonomy.

Pillar 1

Decoding behaviors

Understanding again what they are telling us

The Almage Method trains teams to decipher the "neo-language" (verbal, emotional, or behavioral) to better understand the unique functioning of each individual. It is based on the idea that any behavior perceived as "problematic" is, in fact, a message to decode.

 

By accessing this language, we can soothe the person, thus promoting an overall improvement in their condition. This nuanced understanding is essential to maintain communication, respond appropriately to needs expressed differently, prevent behavioral issues, avoid withdrawal, and limit the slide into depression.

Pillar 2

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Housing as therapy

Spaces designed for freedom and stimulation

In care, the physical environment cannot be limited to a simple living space: it constitutes a therapeutic element in its own right to be integrated into the overall care project. When adapted, architecture becomes an essential non-pharmacological approach capable of supporting well-being, promoting autonomy, encouraging social interactions, and preventing behavioral issues (apathy, agitation, etc.).

 

The Almage Method fully embodies this approach: each space is designed to encourage movement, stimulate cognitive functions, and soothe tensions. For example, improved readability of spaces helps reduce disorientation, often the source of anxiety, wandering, or agitation.

Pillar 3

Family caregivers as partners

Hear the suffering. Strengthening the role

Illness affects not only the patient; it has consequences for loved ones who feel alone and helpless in the face of their relative's troubles. However, a reassuring family environment and calm relationships are essential for emotional balance, and therefore, for improving the patient's quality of life. By taking into account the suffering of family caregivers and fully integrating them into their loved one's project, we can restore serene relationships that have sometimes been strained by illness, and give meaning to their commitment.

Pillar 4

label méthode Almage

La reconnaissance de l’excellence de votre mission de l'accompagnement

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Un gage de qualité validé par SGS, leader mondial de la certification. Démarquez-vous, rassurez les proches aidants et fédérez vos équipes autour d’une méthode éprouvée depuis 40 ans

Logos

Un label en trois niveaux pour valoriser un accompagnement de qualité.

Les avantages du Label Méthode Almage ?

Votre légitimité renforcée

Le label est attribué par SGS, un organisme indépendant et leader mondial, garantissant un processus d'évaluation objectif et rigoureux. C'est un élément objectif de différenciation et un argument commercial majeur.

Un accompagnement ciblé

Capitaliser sur les compétences et la créativité de vos équipes en structurant leur démarche afin que leurs actions servent une stratégie individualisée.

Vos équipes fédérées et valorisées

Le label institutionnalise la compétence et la rend moins dépendante des talents individuels. Il offre des outils pratiques qui redonnent du sens au travail, améliorent la qualité de vie au travail et aident à faire face aux situations complexes.

Des relations apaisées avec les proches aidants

Notre approche globale prend en compte la souffrance et la culpabilité des proches, vous aidant à construire un véritable partenariat et à apaiser les tensions.

Équipes • Management • Proches aidants

Des bénéfices mesurables pour votre organisation

Logos

La Méthode Almage ne supprime pas vos contraintes, mais elle contribue à mieux les gérer. Elle favorise la cohésion des équipes, renforce l’organisation managériale et apaise les relations avec les proches aidants.

Bénéfices

Équipes

Logos

Retrouver du sens et de la cohésion d’équipe dans le travail.

Logos

Moins subir et mieux gérer les troubles du comportement, avec des repères communs.

Logos

Favoriser la qualité de vie au travail et réduire l’usure.

Bénéfices

Management

Logos

Contribuer à l’amélioration de la qualité, voire la conformité réglementaire.

Logos

Augmenter l’impact à effectifs constants.

Logos

Rendre la compétence institutionnelle plutôt que dépendante des talents individuels.

Bénéfices

Proches aidants

Logos

Favoriser des relations plus apaisées et constructives.

Logos

Les soutenir dans leur souffrance et leur fardeau

Logos

Offrir une meilleure compréhension du parcours de leur proche.

Logos

Valoriser l’image et l’attractivité de l’établissement.

Échangeons sur vos défis

Nous vous recontactons

Intégrer la Méthode Almage, faites évoluer vos pratiques, renforcez vos équipes

La Méthode Almage ne s’applique pas d’un bloc, elle s’adapte à votre contexte. Chaque étape est progressive et mesurable, depuis une première sensibilisation jusqu’à une appropriation complète par vos équipes. Notre accompagnement est pragmatique, pensé pour vos contraintes de temps, d’effectifs et d’organisation.

Prendre rendez-vous

la Méthode almage expliquée

9,7/10

Satisfaction de la formation Encadrants Méthode Almage

9,3/10

Satisfaction de la formation Intervenants Méthode Almage

Nos publications et communications scientifiques

Communications orales et affichés

2018

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Effet des ateliers thérapeutiques sur le bien-être ressenti de patients Alzheimer et troubles apparentés en EHPAD. Congrès National des Unités de Soins, d’Evaluation et de prise en charge Alzheimer, Issy-Les-Moulineaux.

Bellettre, T., Ben Haïm, S., Bertrand-Jalais, G., Borges, C., Bohren, M., Carriere, S., Jacquet, J., Hollant, L., Hugonot-Diener, L., & Saillon, A.

2021

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L’apport des thérapies cognitivo-comportementales dans la gestion des troubles du comportement dans la maladie d’Alzheimer. Congrès National des Unités de Soins, d’Evaluation et de prise en charge Alzheimer, Issy-Les-Moulineaux.

Saillon, A. & Bellettre, T.

2022

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Impact d’un programme psycho-éducatif centré sur la relation aidant familial / aidé Alzheimer à un stade sévère par la pratique du modelage des mains en EHPAD Centre Alzheimer.  Congrès National des Unités de Soins, d’Evaluation et de prise en charge Alzheimer, Issy-Les-Moulineaux.

Bellettre, T., Borges, C., Millet, P., Wuydin, M. & Saillon, A

2023

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Comment éviter une sous-évaluation du potentiel cognitif de patients Alzheimer aphasiques non testables au Mini Mental State Examination ? La Severe Impairment Battery est-elle l’outil adapté ? Congrès National des Unités de Soins, d’Evaluation et de prise en charge Alzheimer, Issy-Les-Moulineaux.

Lhopital, M., Lounès, I., Pol, E., Poullain, A., Saillon, A. & Bellettre, T.

2024

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Le fil rouge Almage : comment une activité phare basée sur une approche non médicamenteuse définie et mise en exergue tout au long de l’année apporte une dynamique nouvelle au sein du projet d’animation en EHPAD ? Congrès National des Unités de Soins, d’Evaluation et de prise en charge Alzheimer, Issy-Les-Moulineaux.

Bellettre, T., Drag, B.,  Lhopital, M., Pol, E., Poullain, A., Van Gaalen, S., & Saillon, A.

Logos

Articles

1996

Logos

The behavior pathology in Alzheimer’s disease rating scale (Behave-AD) : reliability and analysis of symptom category scores. International Journal of Geriatric Psychiatric.

Sclan, S., Saillon, A. & all.

2021

Evaluation de l’impact des mesures de confinement liées au COVID-19 sur le poids, le MMS et le NPI-ES chez des patients Alzheimer ou troubles apparentés institutionnalisés en EHPAD Centre Alzheimer.

T. Bellettre, A. Azaïs, G. Bertrand-Jalais, C. Borges, A. Bisson, S. Carrière, J. Jacquet, L. Morais, E. Pol, O. Saive & Anne Saillon - 2020

échangons sur vos défis

Questions que vouspourriez vous poser

Logos
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L'intention au rythmede l'instant

VOUS intervenez

Fr

We will get back to you

Integrate the Almage Method, evolve your practices, strengthen your teams

The Almage Method is not applied as a whole; it adapts to your context. Each step is progressive and measurable, from initial awareness to full ownership by your teams. Our support is pragmatic, designed for your time, staffing, and organizational constraints.

9,7/10

Satisfaction de la formation Encadrants Méthode Almage

9,3/10

Satisfaction de la formation Intervenants Méthode Almage

Échangeons sur vos défis

Maladies neuro-cognitives

L’intention au rythmede l’instant

Forte de 40 ans d'expérience et basée sur les Thérapies Cognitives et Comportementales, la Méthode Almage aide les équipes à adopter une approche experte, humaine et engagée auprès des personnes atteintes d'une maladie neuro-cognitive. Centrée sur la personne, elle offre des clés pour une réponse ajustée, bienveillante et individualisée, redonnant du sens au quotidien.

échangons sur vos défis

40 ans

d’expérience terrain et d’application des TCC auprès des équipes et des résidents.

15 000

résidents accompagnés avec la méthode au fil du temps.

-50%

de réduction médicamenteuse en moyenne par résident.

27 000

nouveaux cas chaque jour dans le monde, soit un toutes les 3 secondes.

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retour d’expériences

Agir avec justesse,

préserver l’engagement

Les paroles du terrain montrent mieux que des chiffres ce que la Méthode apporte. Chaque témoignage reflète un accompagnement apaisé, un travail retrouvé dans sa justesse et une mission vécue avec cohérence.

Échangeons sur vos défis

Les outils m’aident à mieux comprendre et à répondre aux troubles du comportement avec plus d’autonomie.

Myriam

Aide à domicile

Je fidélise mes salariés, améliore leur qualité de vie au travail et développe de nouvelles offres d’autonomie.

Joël

Responsable d’agence

d’aide à domicile

Mes plannings sont optimisés, les urgences mieux gérées et les équipes sont dynamiques.

Maya

Responsable de secteur

Mes plannings sont optimisés, les urgences mieux gérées et les équipes sont dynamiques.

David

Coordinateur de services d’aide à domicile

Mes plannings sont optimisés, je suis moins sollicité par les équipes sur le terrain et les proches aidants.

Ella

Gestionnaire planning

Je sens que ma place est mieux reconnue et mon expertise est devenue centrale.

Sylvia

Psychologue

management, organisation, mission

Mieux gérer vos défis structurels et humains, agir avec justesse

Logos

La Méthode Almage offre aux équipes un cadre solide pour mieux appréhender les difficultés, les alléger voir les éteindre, agir avec justesse et restaurer le sens de leur travail au quotidien, quel que soit la fonction qu’il ou elle occupe.

Dans votre mission d’accompagnement

Personnaliser l'accompagnement à domicile

Adapter les services aux besoins spécifiques et évolutifs de chaque personne accompagnée.

Mieux gérer les situations imprévues

Développer la capacité à réagir rapidement et avec justesse face à un événement inattendu.

Proposer une belle opportunité de faire de la prévention, de la personnalisation et de la qualité

Logos

Se différencier par la qualité

Vous distinguer sur un marché compétitif grâce à l'innovation et la qualité des services.

Logos

Apaiser les relations avec les proches aidants

Répondre à leurs attentes élevées en matière de communication et de prise en charge globale.

Échangeons sur vos défis

Études de cas domicile

Observer, ajuster,améliorer pas à pas

Logos

Depuis 40 ans, la Méthode Almage transforme les défis quotidiens en opportunités d’action. Ces cas réels issus du terrain montrent comment des situations complexes, qui épuisent, peuvent évoluer vers plus de maîtrise, de cohérence et de sérénité.

S.E.N.S.E.

Un cadre pour agirau domicile

Cas 1

Perte affectiveet insécurité

Cas 2

Refus d’accèset insécurité

Cas 3

Refus de la douche

Cas 4

Comportements inappropriés

S.E.N.S.E. est un outil opérationnel développé par Almage pour analyser et traiter chaque situation complexe rencontrée par les intervenants à domicile.

S - Situer

L’équipe décrit objectivement la situation vécue, en précisant les comportements observés, le contexte et l’impact ressenti par les intervenants et les proches.

E - Explorer

Recherche des facteurs déclenchants qui créent le trouble au travers d'une analyse fonctionnelle structurée.

N - Nommer

Le besoin sous-jacent est clairement identifié et formulé, afin de partager un langage commun et orienter les actions de manière cohérente et ciblée.

S - Stratégie

Une réponse adaptée est construite, en s’appuyant sur la méthode Almage et les TCC, pour transformer la situation en opportunité d’action constructive.

E - Evaluation

Les résultats sont mesurés et discutés collectivement, afin d’ajuster les pratiques, capitaliser sur les réussites et renforcer la cohérence de l’accompagnement.

Échangeons sur vos défis

40 ans d’amélioration continue au service de l’action juste, au bon moment pour redonner sens, stabilité et estime de soi aux personnes, aux proches aidants et aux équipes.

La Méthode Almage

4 piliers pour rythmer l’instant et agir avec intention

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La Méthode Almage repose sur les thérapies cognitivo-comportementales, dont l’efficacité est reconnue scientifiquement. Éprouvée et adaptée depuis plus de 40 ans sur le terrain, elle offre aux équipes un cadre clair, partagé et transmissible. Chaque action s’inscrit dans une logique d’intention, pensée autant pour les bénéficiaires que pour ceux qui les accompagnent.

échangons sur vos défis

Stimulation cognitive

Agir avec intention, préserver le lien

Que faire des capacités résiduelles si l'environnement n'apporte pas la stimulation indispensable à l’éveil ? Inspirée des méthodes de la thérapie comportementale, la Méthode Almage s’attache à structurer un projet cognitif réfléchi et adapté au travers d’une stimulation cognitive continue proactive et ciblée. Chaque interaction est une opportunité de stimulation pour un meilleur bien-être, pour se sentir reconnu. 

 

De plus, “l’animation” ne doit pas être seulement un passe temps social, elle doit être source de stimulations intellectuelles, physiques et sensorielles structurées et variées pour inviter la personne à y participer avec plaisir, de soutenir ses capacités restantes, de valoriser l’estime de soi grâce au maintien de l’autonomie.

Pilier 1

Décodage des comportements

Comprendre à nouveau ce qu’ils nous disent

La Méthode Almage forme les équipes à décrypter le "néo-langage" (verbal, émotionnel ou comportemental) pour mieux comprendre le fonctionnement singulier de chaque personne. Elle repose sur l’idée que tout comportement perçu comme “problématique” est en réalité un message à décoder.

 

C’est en accédant à ce langage que l’on parvient à apaiser la personne, favorisant ainsi une amélioration globale de son état. Cette compréhension fine est essentielle pour maintenir la communication, répondre de manière adaptée aux besoins exprimés autrement, prévenir les troubles du comportement, éviter le repli sur soi et limiter le glissement dans la dépression.

Pilier 2

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Le logement comme thérapie

Des lieux pensés pour la liberté et la stimulation

Dans l’accompagnement, l’environnement physique ne peut pas se limiter à un simple cadre de vie : il constitue un élément thérapeutique à part entière à intégrer au projet d’accompagnement global. L’architecture, lorsqu’elle est adaptée, devient une approche non médicamenteuse essentielle, capable de soutenir le bien-être, de favoriser l’autonomie, d'encourager les interactions sociales et de prévenir les troubles du comportement (apathie, agitation, etc.).

 

La Méthode Almage incarne pleinement cette approche : chaque espace est conçu pour encourager le mouvement, stimuler les fonctions cognitives et apaiser les tensions. Par exemple, une meilleure lisibilité des lieux permet de réduire la désorientation, souvent à l’origine de l’anxiété, de l’errance ou de l’agitation.

Pilier 3

Les proches aidants partenaires

Entendre la souffrance. Renforcer le rôle

La maladie n'atteint pas que le malade, elle a des conséquences sur les proches qui se sentent seuls et démunis face aux troubles de leur proche. Pourtant, un entourage familial rassurant et des relations apaisées sont indispensables à l’équilibre émotionnel, et donc, à l’amélioration des conditions de vie du malade. En prenant en compte la souffrance des proches aidants et en les intégrant pleinement dans le projet de leur proche, nous parvenons à rétablir des relations sereines qui ont parfois été malmenées par la maladie, et un sens à leur engagement.

Pilier 4

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label méthode Almage

La reconnaissance de l’excellence de votre mission de l'accompagnement

Logos

Un gage de qualité validé par SGS, leader mondial de la certification. Démarquez-vous, rassurez les proches aidants et fédérez vos équipes autour d’une méthode éprouvée depuis 40 ans

Logos

Un label en trois niveaux pour valoriser un accompagnement de qualité.

Les avantages du Label Méthode Almage ?

Votre légitimité renforcée

Le label est attribué par SGS, un organisme indépendant et leader mondial, garantissant un processus d'évaluation objectif et rigoureux. C'est un élément objectif de différenciation et un argument commercial majeur.

Un accompagnement ciblé

Capitaliser sur les compétences et la créativité de vos équipes en structurant leur démarche afin que leurs actions servent une stratégie individualisée.

Vos équipes fédérées et valorisées

Le label institutionnalise la compétence et la rend moins dépendante des talents individuels. Il offre des outils pratiques qui redonnent du sens au travail, améliorent la qualité de vie au travail et aident à faire face aux situations complexes.

Des relations apaisées avec les proches aidants

Notre approche globale prend en compte la souffrance et la culpabilité des proches, vous aidant à construire un véritable partenariat et à apaiser les tensions.

Bénéfices Équipes • Management • Proches aidants

Des bénéfices mesurables pour votre organisation

Logos

La Méthode Almage ne supprime pas vos contraintes, mais elle contribue à mieux les gérer. Elle favorise la cohésion des équipes, renforce l’organisation managériale et apaise les relations avec les proches aidants.

Bénéfices

Équipes

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Retrouver du sens et de la cohésion d’équipe dans le travail.

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Moins subir et mieux gérer les troubles du comportement, avec des repères communs.

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Favoriser la qualité de vie au travail et réduire l’usure.

Bénéfices

Management

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Contribuer à l’amélioration de la qualité, voire la conformité réglementaire.

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Augmenter l’impact à effectifs constants.

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Rendre la compétence institutionnelle plutôt que dépendante des talents individuels.

Bénéfices

Proches aidants

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Favoriser des relations plus apaisées et constructives.

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Les soutenir dans leur souffrance et leur fardeau

Logos

Offrir une meilleure compréhension du parcours de leur proche.

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Valoriser l’image et l’attractivité de l’établissement.

Échangeons sur vos défis

Nous vous recontactons

Intégrer la Méthode Almage, faites évoluer vos pratiques, renforcez vos équipes

La Méthode Almage ne s’applique pas d’un bloc, elle s’adapte à votre contexte. Chaque étape est progressive et mesurable, depuis une première sensibilisation jusqu’à une appropriation complète par vos équipes. Notre accompagnement est pragmatique, pensé pour vos contraintes de temps, d’effectifs et d’organisation.

Prendre rendez-vous

la Méthode almage expliquée

9,7/10

Satisfaction de la formation Encadrants Méthode Almage

9,3/10

Satisfaction de la formation Intervenants Méthode Almage

Questions que vouspourriez vous poser

Nos publications et communications scientifiques

Communications orales et affichés

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1996

The behavior pathology in Alzheimer’s disease rating scale (Behave-AD) : reliability and analysis of symptom category scores. International Journal of Geriatric Psychiatric.

Sclan, S., Saillon, A. & all.

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